photo Soigneur / Soigneuse de ménagerie

Soigneur / Soigneuse de ménagerie

Emploi

Gourdon, 46, Lot, Occitanie

Le Centre Hospitalier de Gourdon recrute un(e) aide-soignant(e) pour son service de SMR Polyvalent et Gériatrique. Quotité de temps de travail : 100% Temps de travail effectif : 07h30 06h30/14h00, 13h30/21h00, 8h30/16h00 Définition du métier Dispenser, en collaboration et sous la responsabilité de l'infirmier, des soins de prévention, de maintien, de relation, et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne. Activités principales -Accueil et information des patients, de leur entourage et des usagers -Réalisation des soins spécifiques à son domaine d'intervention -Assistance technique pour la réalisation des soins -Surveillance des modifications physiques, psychiques et comportementales -Collaboration avec un professionnel de réadaptation à la récupération de la mobilité -Collaboration avec l'IDE à la surveillance des manifestations douloureuses et à la mise en place de soins de confort relevant de son rôle propre -Recueil et collectes de données et d'informations spécifiques à son domaine d'activité -Réalisation de la traçabilité des actions effectuées -Participation au brancardage des patients[...]

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Responsable de la gestion des Ressources Humaines

Emploi Enseignement - Formation

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Dans le cadre d'un remplacement, l'ESSCA est à la recherche d'un ou une Chargé(e) de Ressources Humaines en CDD pour une durée de 5 mois. Basé(e) sur le campus d'Angers, vous êtes rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines et en lien direct avec l'équipe HRBP. Vous êtes en charge des processus de recrutement de l'institution (hors professeurs). Vous participez également à des projets RH notamment sur les questions de Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences. Missions principales * Assurer et/ou piloter le recrutement et l'intégration des nouveaux collaborateurs ; * Gérer la relation avec nos partenaires externes et renforcer l'attractivité employeur de l'ESSCA ; * Participer à des projets RH transverses en matière de GPEC, classification, etc. * Participer à la construction et au suivi des outils et indicateurs RH ; * Accompagner les collaborateurs et les managers sur le cycle de vie RH : intégration, suivi des périodes d'essai, mobilités internes ; * Contribuer à l'amélioration continue des processus RH et à la diffusion d'une culture RH au sein des différents campus ; Titulaire d'un Bac+5 en Ressources Humaines, vous justifiez d'une première[...]

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Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Emploi Hôpitaux - Médecine

Ernée, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Le remplacement du poste de Coordinateur de la vie sociale est à pouvoir à 90% dès que possible pour une durée d'environ six mois, renouvelable. Le coordinateur de la vie sociale élabore, conçoit et réalise un projet ambitieux pour le CH Ernée visant à instituer, maintenir et favoriser des liens sociaux pour les résidents et les patients en intégrant des dimensions sociales et citoyennes fondamentales telles que l'usage de la monnaie, les droits civiques, la sexualité, la possibilité d'apprendre de transmettre.et les liens avec la cité et leurs proches. Il dispose pour ce faire d'un budget qu'il gère en autonomie et dont il rend compte. Il développe, organise et conduit des projets visant à l'épanouissement, la socialisation et l'autonomie des personnes en tenant compte des désirs et en intégrant les difficultés physiques et/ou psychiques des résidents. Il planifie, organise, met en place le suivi des activités sociales et anime la commission d'animation. Il fédérer et encadre les bénévoles. Il élabore le rapport d'activités et évalue les activités réalisées. Il accueille et encadre les stagiaires. Il élabore un plan de communication relatif à la Vie Sociale. Il évalue[...]

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Gestionnaire paie

Emploi

Changé, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Vos missions principales : - la collecte mensuelle des données et variables pour les paies - la réalisation des bulletins (environ 220) dans le cadre de la convention collective des Maisons Familiales Rurales - l'établissement des déclarations sociales - le suivi des dossiers du personnel - vous assurerez un accompagnement juridique RH des MFR en relation avec le service juridique de l'union nationale des MFR - vous réaliserez des tâches administratives courantes - vous participerez à la vie de la fédération Vous aurez un accompagnement personnalisé dès votre prise de poste Contrat : CDD du 02/02/26 au 06/03/26 28h hebdomadaires maximum en fonction de vos disponibilités Profil: Vous avez une expérience confirmée en tant que gestionnaire de paie et de bonnes connaissances de base en droit social. Vous êtes titulaire d'un BAC+3 Vous avez un bon relationnel et un sens avéré de l'organisation Vous maitrisez le logiciel SILAE

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Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Social - Services à la personne

Malzéville, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

L'association Vivre avec l'autisme en Meurthe et Moselle, recrute un Accompagnant Éducatif et Social (AES) H/F au sein de son Établissement d'Accueil Médicalisé à Malzéville (54). 2 Postes à pourvoir en CDI à pourvoir dans le cadre du déploiement du service au 15 mars 2026. Horaires variables selon les besoins du service et des accompagnements (interventions en journée principalement, possibles soirées et week-ends selon les situations). Ce service étant en phase de lancement, l'AES interviendra au sein d'une équipe pluridisciplinaire et en lien étroit avec les partenaires du territoires (MDPH, CD54, structures médico-sociales, etc.) Description du poste : Placé(e) sous l'autorité hiérarchique du Responsable de Service, l'AES contribue à l'accompagnement des personnes autistes dans leur quotidien, dans une logique de soutien à l'autonomie, d'inclusion sociale et de respect de leur projet de vie. Son intervention s'inscrit dans le cadre du projet de service, des recommandations de bonnes pratiques professionnelles et de la loi 2002-2 rénovant l'action sociale et médico-sociale. Missions principales : - Établir une relation d'accompagnement bienveillante, sécurisante[...]

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Responsable de service d'aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Malzéville, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

L'association Vivre avec l'autisme en Meurthe et Moselle, recrute un Responsable de Services Autonomie à Domicile H/F au sein de son Établissement d'Accueil Médicalisé à Malzéville (54). Ce service étant en phase de lancement, le/la Responsable interviendra dans un contexte dynamique, évolutif et avec un soutien administrative limité, nécessitant une forte autonomie, une capacité à structurer et une polyvalence affirmée. Missions principales : Sous la hiérarchie du directeur de l'EAM « Les Charmilles », les missions du Responsable du Services Autonomie à Domicile sont : 1- Conception et structuration du service : - Développer l'organisation du service, les procédures et les outils internes. - Définir les modalités d'accompagnement à domicile en cohérence avec les besoins spécifiques des personnes autistes et leurs familles. - Mettre en place les process de coordination, de communication et de circulation de l'information. 2. Gestion opérationnelle (sans appui administratif) - Planifier les interventions des professionnels et gérer les ajustements quotidiens. - Assurer le suivi administratif : dossiers usagers, devis, facturation, tableaux de bord, rapports d'activité. -[...]

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Opérateur / Opératrice de saisie de données

Emploi

Vannes, 56, Morbihan, Bretagne

APF France handicap est une association reconnue d'utilité publique, engagée pour une société inclusive et solidaire. L'association est engagée, depuis 90 ans, dans la défense des droits des personnes en situation de handicap et de leurs familles. Dans le cadre du développement de nos activités tertiaires, nous recrutons un(e) agent(e) de saisie informatique de données bancaires en CDD de 4 mois à compter du 1er avril 2026. En tant qu'agent de saisie informatique spécialisé dans les données bancaires de chèque, vous serez responsable de la saisie de manière précise des informations contenues dans le système informatique, de la vérification de l'exactitude des montants et des références bancaires et assurerez la correction des anomalies détectées. Vous assurerez la conformité des données et contribuerez à la qualité des flux de traitement tout en garantissant la fiabilité des opérations liées à la remise de chèques. Profil : - Usage quotidien de l'ordinateur et notamment du clavier numérique, - Grande attention aux détails pour détecter les incohérence et rigueur - Capacité de concentration prolongée due au travail répétitif et minutieux. - Organisation et gestion du[...]

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Agent / Agente d’entretien des espaces verts

Emploi

Vannes, 56, Morbihan, Bretagne

APF France handicap est une association reconnue d'utilité publique, engagée pour une société inclusive et solidaire. L'association est engagée, depuis 90 ans, dans la défense des droits des personnes en situation de handicap et de leurs familles. Dans le cadre du développement de ses activités espaces verts, l'entreprise recrute un agent en espaces verts (H/F). En tant qu'Agent en espaces verts H/F, vous serez responsable de l'entretien, de l'aménagement et de l'embellissement des jardins et des espaces verts chez nos clients. Au quotidien vous serez amené à effectuer les missions suivantes : - tondre les pelouses pour maintenir les gazons à la hauteur adéquate, - entretenir les massifs : plantations, désherbage, arrosage, paillage, amendements,. - tailler et élaguer les arbustes et les arbres, - nettoyer, ramasser, aspirer les feuilles, - planter tous types de végétaux, - collecter et gérer les déchets verts issus des tailles, tontes, arrachages. - assurer l'entretien et la maintenances de 1er niveau des équipements - Assurer l'interface avec les clients pour s'assurer de leur satisfaction, - Effectuer la remontée des informations et les dysfonctionnements de terrain[...]

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Educateur(trice) de la protection judiciaire de la jeunesse

Emploi Social - Services à la personne

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Mission du poste : * Instaurer une relation éducative et de confiance avec le jeune afin d'aborder avec lui les difficultés à l'origine de la mesure * Conduire des actions d'investigation, d'éducation, d'insertion et de protection auprès des mineurs et jeunes majeurs confiés. * Contribuer à l'élaboration de projet individuel. * Contribuer à la continuité éducative de la prise en charge et à la construction par l'institution d'un parcours cohérent pour les jeunes accueillis. * Evaluer et élaborer des stratégies d'intervention visant la socialisation, la responsabilisation et l'autonomie. * Intervention et accompagnement auprès des parents en soutien à la parentalité. * Apporter aux magistrats les éléments d'information lui permettant d'adapter sa décision à l'évolution de la situation du mineur ou jeune majeur. * Participer aux recrutements des Familles d'accueil (entretiens) et proposer des actions afin de les professionnaliser. * Contribuer à la construction et au développement d'un réseau partenarial * Mise en place d'activités et actions de médiation éducative au sein du collectif (jeunes HC et HD) Activités et tâches du poste : * Accompagner au quotidien dans toutes[...]

photo Expert / Experte risques en assurances

Expert / Experte risques en assurances

Emploi

Marcq-en-Barœul, 59, Nord, Hauts-de-France

Au sein de notre équipe d'experts en industrie, vous prenez en charge les dossiers de sinistres Responsabilité Civile de type industriel pour le compte des compagnies d'assurance. Après avoir analysé les pièces communiquées par l'assuré ou les autres parties, vous aurez pour missions de : Intervenir sur les lieux d'un sinistre ; Constater la réalité de celui-ci ; Rechercher l'origine ; Chiffrer les conséquences ; Rédiger un rapport d'expertise à destination d'un assureur. Nous vous accompagnerons dans la découverte d'un nouveau métier à la croisée de la technique, du droit et de la finance, dans le cadre particulier qui est celui des relations entre un assuré et son assureur, au milieu de nombreux autres acteurs. Vous évoluerez dans un environnement où la coopération est essentielle : des équipes d'experts, de juristes, d'assistants et de fonctions support sont à vos côtés pour vous accompagner afin de mener à bien vos dossiers d'expertises. Vous pourrez être amené à traiter des dossiers dans des domaines variés et parfois éloignés de vos compétences techniques actuelles, pour développer votre pluridisciplinarité. Faire carrière chez nous c'est... Évoluer au sein d'une[...]

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Agent administratif / Agente administrative d'assurances

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Beauvais, 60, Oise, Hauts-de-France

Votre mission : Prendre en charge la gestion complète des dossiers sinistres : ouverture, instruction, suivi. Analyser les garanties et les responsabilités Assurer la relation commerciale, experts, partenaires et compagnies Vérifier la conformité des pièces et respecter les procédures Proposer des solutions et assurer un suivi des dossiers Rédiger les courriers et comptes rendus liés aux dossiers sinistres Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : Formation en assurance, droit ou gestion. Expérience de 2 ans souhaitée sur un poste similaire Bonne maîtrise des outils bureautiques Capacité d'analyse et esprit de synthèse Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.

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Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Argentan, 61, Orne, Normandie

Basée sur le département de l'Orne, ADAP'ENTREPRISE 61 est une Entreprise Adaptée sous statut associatif loi 1901. Elle a pour vocation de générer des emplois durables et stables pour des personnes en situation de handicap et accompagne plus de 160 collaborateurs dans l'emploi. Elle offre ses services autour de cinq grands domaines d'intervention, entretien et aménagement des espaces verts, nettoyage et entretien de bâtiments, cuisine centrale, régie travaux, assemblage manuel et automatisé. Rattaché au site de la POMMERAIE basé sur Argentan, nous recherchons un AGENT D'ENTRETIEN (H/F) Profil recherché : Titre d'Agent de Propreté et d'Hygiène ou CQP Agent Machiniste Classique ou CQP Agent d'Entretien et de Rénovation en Propreté exigé. Permis B obligatoire dans le cadre des missions. S'adapter à la polyvalence. Capacités d'initiative et d'organisation. S'adapter au travail d'équipe. Dynamique. Expérience de 6 mois souhaitée. Pour une entreprise adaptée, à compétences égales la priorité est donnée aux personnes bénéficiaires de l'obligation d'emploi. Missions principales : Procéder à l'ouverture des locaux en respectant les règles de sécurité. Nettoyer les sols[...]

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Gestionnaire de prestations sociales

Emploi

Alençon, 61, Orne, Normandie

Mission/Activités Dans le cadre d'une approche globale de la situation des allocataires (accès aux prestations familiales), vous aurez notamment des objectifs à atteindre pour : - Traiter et suivre le dossier de l'allocataire jusqu'à sa résolution, - Apporter votre contribution au bon fonctionnement de la Caf et en veillant à respecter les délais et la qualité de traitement des dossiers, - Réaliser un diagnostic des situations allocataires, repérer les situations particulières nécessitant un traitement spécifique et déterminer les droits potentiels. - Prendre en charge la réponse aux mails des allocataires et traiter des dossiers ciblés. - Contribuer à la qualité du service rendu. - Avoir un esprit d'équipe et des qualités pédagogiques. Votre prise de poste sera accompagnée d'une formation rémunérée mise en œuvre sur site au cours de laquelle vous apprendrez à maîtriser la réglementation relative aux prestations familiales ainsi que les outils utilisés par le gestionnaire conseil allocataires. Dans le cadre de votre fonction, vous devrez vous conformer aux exigences de la Politique de Sécurité du Système d'Information de la Caf. - Au titre de votre rémunération, vous[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Arras, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Description du Pôle : Le pôle habitat et services de l'Arrageois est composé de 4 habitats (foyer hébergement, EHPAH, foyer de vie et résidence adaptée) et de 4 services (SAJ, SAVS, PFR et service associatif) répartis sur les communes de BEAURAINS, DAINVILLE et ARRAS. Situé à ARRAS, le SAVS (Service d'Accompagnement à la Vie Sociale) a pour mission de soutenir des adultes en situation de handicap mental, vivant à domicile (seuls, en couple ou avec des enfants), en milieu ordinaire. L'établissement favorise le maintien et la restauration des liens familiaux, sociaux, scolaires ou professionnels, ainsi que l'accès aux services communaux. Le SAVS est composé d'une équipe pluridisciplinaire permettant un accompagnement complet. Votre rôle : Participer à l'accompagnement en milieu ouvert des projets de vie des personnes autonomes en situation de handicap mental. Elaborer et construire le projet personnalisé de la personne au sein d'une équipe éducative. Contribuer à l'inscription des personnes dans leur milieu de vie et pouvoir mobiliser les ressources de droit commun. Vos missions : - Concevoir, conduire et évaluer le projet d'accompagnement individualisé - Assurer un[...]

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Assistant social / Assistante sociale de secteur

Emploi

Oignies, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

L'Association « Rencontres et Loisirs » de Oignies recrute pour son service Habitat : 1 TRAVAILLEUR SOCIAL H/F (A.S., E.S. ou CESF) en remplacement arrêt maladie Temps plein (35h/sem.) Poste à pouvoir immédiatement Diplôme d'État exigé Débutant accepté - Expérience appréciée dans le champ de l'hébergement, du logement et de la jeunesse Titulaire du permis B (boite manuelle) Application de la Convention Collective 66 Attestation SI Honorabilité obligatoire Secteur d'intervention : CAHC Profil : - Avoir une connaissance et de l'expérience dans le domaine du logement et de l'hébergement (dispositifs FSL, ALT, .) et de la protection de l'enfance seraient fortement conseillées, - Connaitre les textes législatifs, - Avoir une capacité rédactionnelle, - Avoir une bonne maitrise de l'outil informatique (bureautique, SILOJ) - Savoir s'intégrer dans un réseau partenarial, - Avoir une capacité d'innovation dans l'accompagnement, - Être mobile et avoir une connaissance du secteur géographique d'intervention (CAHC) Missions CLLAJ : - Accueillir des jeunes de 16 à 30 ans, les informer, les orienter, les accompagner avec une attention particulière au public issu des QPV, et ayant[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Saint-Pol-sur-Ternoise, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

L'association PEP62, présente dans le Pas-de-Calais, recrute des professionnels motivés pour rejoindre ses équipes. Elle regroupe 25 établissements sociaux et médicaux-sociaux, des structures d'accueil éducatif et des services d'accompagnement spécialisés pour les enfants et les jeunes en difficulté. Si vous souhaitez contribuer à une mission solidaire en apportant votre expertise au service des enfants, cette offre est faite pour vous ! Vous souhaitez rejoindre l'équipe des PEP ? L'association PEP62 recrute pour un de ses établissements : Le SESSAD de St Pol sur Ternoise Les SESSAD (Services d'Éducation Spécialisée et de Soins A Domicile) proposent un accompagnement précoce et personnalisé pour les enfants et adolescents présentant des troubles du neurodéveloppement. Ils offrent un soutien global, intégrant les aspects social, éducatif, thérapeutique, médical et paramédical, visant à favoriser l'autonomie et la participation sociale Les accompagnements se déroulent dans différents lieux de vie et sont co-construits avec la famille et les professionnels. Les SESSAD jouent aussi un rôle de ressource et de sensibilisation auprès des familles et du grand public, tout en menant[...]

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Chef(fe) de service entretien et maintenance indus

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Châtel-Guyon, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein d'une structure de 3 personnes en France, et sous la responsabilité du directeur vous devez avoir les compétences suivantes : Recherche, Innovation Étudier et identifier des évolutions (fonctionnalité, rentabilité, qualité...) de composants, produits, équipements Participer à l'innovation et contribuer à l'amélioration continue du travail Réaliser une veille technique ou technologique pour anticiper les évolutions Analyser, résoudre un problème courant ou complexe Comprendre, interpréter des données et documents techniques Analyser une situation et produire un diagnostic Développement commercial/marketing digital Etablir un devis Assurer la veille et le développement du site internet Management Animer une équipe Coordonner l'intervention d'équipes de spécialistes Manager les équipes d'intervention et diriger les travaux d'entretien et de dépannage Prévoir les compétences disponibles pour faire face aux aléas de fonctionnement Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources Organiser le travail d'une équipe Animer, coordonner une équipe Évaluer et développer les compétences de[...]

photo Responsable paie

Responsable paie

Emploi Social - Services à la personne

Lourdes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Sous la responsabilité de la Responsable Ressources Humaines, et en collaboration étroite avec 3 Gestionnaires de Paie, vous êtes garant de la paie des salariés et des travailleurs handicapés des établissements de l'Association (en moyenne 1000 bulletins de paie par mois). Vos Missions : - Vous êtes garant de la fiabilité des calculs et éléments variables de paie élaborée en collaboration avec les Gestionnaires de paie, contrôlez les incidents, gérez les différentes déclarations sociales et fournissez les données de reporting nécessaires. - Vous assurez le recueil et la centralisation des informations nécessaires à la réalisation des exercices mensuels et annuels auprès des établissements de l'ADAPEI et vous assurez l'intégration et la saisie des éléments variables, après contrôle de cohérence, dans notre outil. - Référent technique en paie, vous assurez la montée en compétences des Gestionnaires du service - Vous travaillez en collaboration avec les éditeurs de logiciel pour les paramétrages du logiciel de paie et de gestion des Temps - Vous assurez la veille juridique en matière de paie : vous êtes informé des évolutions de la législation, relayez les informations et[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Amarin, 68, Haut-Rhin, Grand Est

L'assistant(e) de direction occupe un rôle central auprès du Directeur Général des Services (DGS) et contribue directement à la qualité du fonctionnement institutionnel et administratif de la collectivité. Il assure un appui permanent à la direction générale, une coordination transversale entre les services, et participe à la préparation, au suivi et à la fiabilisation des décisions communautaires. Véritable bras droit administratif du DGS, il doit conjuguer rigueur, sens de la confidentialité, maîtrise rédactionnelle et capacité d'organisation. Missions principales: - Appui direct à la Direction Générale des Services, gérer l'agenda, les priorités et les rendez-vous du Directeur Général des Services - Gestion des instances communautaires - Appui à la rédaction et au suivi des conventions - Suivi des dossiers de subventions - Organisation administrative de la direction des projets transversaux - Appui au suivi des contentieux, assurer un suivi administratif rigoureux des dossiers de contentieux et précontentieux - Appui au service communication - Soutien administratif transversal Compétences requises: - Fonctionnement administratif, juridique et politique des collectivités[...]

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Agent administratif / Agente administrative

Emploi Armée - Défense - Sécurité

Bron, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

CONDITIONS D'ACCÈS DISPOSITIF PACTE : Le PACTE est un mode de recrutement, sans concours, dans la fonction publique pour des emplois de catégorie C avec une période de formation en alternance rémunérée. 1ère condition obligatoire : - Avoir la nationalité française ou ressortissant UE/EEE ou être en cours de naturalisation 2ème condition obligatoire : - Être âgé(e) de 16 à 28 ans maximum, ET sans diplôme ou niveau de qualification inférieur au Bac - OU être demandeur d'emploi de 45 ans et plus ET bénéficiaire du RSA ou de l'ASS ou de l'AAH. Vos missions : vous travaillerez au sein de l'espace ATLAS . L'espace ATLAS du Groupement de Soutien Commissariat Lyon a vocation à assurer le soutien de proximité des unités relevant de son périmètre d'actions. L'espace ATLAS a pour mission d'assurer l'accueil physique, téléphonique et par mail de l'ensemble des personnels du site / les prestations d'administration générale et de soutien commun de proximité / l'interface entre les organismes rattachés et les services du Groupement de Soutien Commissariat). Processus de sélection : - dossier : CV + lettre de motivation + fiche de candidature PACTE téléchargée sur site de France[...]

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Chargé / Chargée de relation client

Emploi Marketing - Communication - Publicité

Chalon-sur-Saône, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Un métier concret, proche des gens Vous aimez le concret, résoudre des problèmes pratiques et apporter des solutions utiles ? Chez Konecta Chalon-sur-Saône (71), nous valorisons les profils qui aiment agir, être efficaces et aller droit au but. Pourquoi nous rejoindre ? Un poste stable, accessible à tous Une formation rapide pour être opérationnel-le rapidement Des missions claires, utiles et concrètes Un environnement de travail où simplicité et efficacité priment Vos missions au quotidien Répondre aux clients avec clarté et précision Résoudre des problématiques concrètes (gestion de contrats, facturation, back-office, etc.) Transmettre les informations aux bons services, rapidement et efficacement Garantir un service fluide et de qualité Profil recherché Aisance relationnelle, sans exigence de diplôme ni d'expérience Sens du concret et de l'efficacité Motivation et envie d'apprendre un métier utile et accessible Ce que Konecta vous offre CDI Formation dès le premier jour Avantages sociaux : Mutuelle (50 % prise en charge par l'employeur) Tickets restaurant : 7,80 € / jour (60 % pris en charge par l'employeur) Participation aux frais de transport (60% pris[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Assurances

Cruzille, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Rejoignez une aventure humaine qui a du sens Éducateur spécialisé (H/F) CDI - Temps plein Convention Collective 66 Secteur Louhans / DITEP de Cruzille (71) Poste à pourvoir à partir de mars 2026 Notre équipe n'attend plus que vous ! Le Pôle Enfance de la Mutualité Française de Saône-et-Loire (MFSL) est en pleine évolution. Dans ce cadre, nous recrutons un(e) Éducateur(trice) spécialisé(e) pour rejoindre une équipe nouvellement constituée, sous la responsabilité de la Cheffe de service. En attendant l'ouverture d'un accueil de jour à Louhans, une phase transitoire de 12 à 24 mois permettra d'apporter une primo-réponse spécialisée à des enfants et jeunes bénéficiant d'une notification MDPH pour un accompagnement de type Prestation en Milieu Ordinaire Renforcée. Votre rôle au quotidien Au sein du Pôle Enfance, vous accompagnez des enfants et adolescents de 5 à 20 ans présentant des difficultés comportementales, dans une logique inclusive et coordonnée. Vous aurez pour missions de : Rencontrer et observer les usagers afin d'identifier leurs besoins, en lien étroit avec leurs compétences. Concevoir, organiser et animer des accompagnements éducatifs individuels ainsi[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Votre rôle: - Accompagner la personne en situation de handicap sous amendement Creton, dans son projet professionnel et coordonner les différents acteurs liés à la formation, la recherche d'emploi ou l'emploi. -Déterminer, évaluer, accompagner son projet professionnel. L'étayer dans sa recherche de formation, d'emploi. - Démarcher des entreprises protégées ou de droit commun en lien avec la personne accompagnée. - Suivre des partenariats, avec le service public de l'emploi, et développer le réseau partenarial d'employeurs. - Être appui conseil aux entreprises dans la définition des fiches de postes (tâches, rythme, supervision, etc.). - Repérer les emplois disponibles en adéquation avec le projet professionnel de la personne en collaboration avec les chargés d'insertion professionnelle et les différents partenaires. Profil recherché : Formation : - Diplôme correspondant à un poste de 1ère catégorie (ES,ETS,.) ou formations associées à une expérience justifiant des compétences recherchées. - Expérience exigée de 3 ans minimum. Savoir-faire : - Connaissance du handicap fortement souhaitée. - Aisance informatique et rédactionnelle. - Formation à la méthode du modèle IPS[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Arnage, 72, Sarthe, Pays de la Loire

La ville recrute un Assistant RH Gestion Carrières et Paie H/F au sein du service des ressources humaines. Celui-ci est composé de 25 agents répartis en 2 divisions : RH (4 agents) et Hygiène des locaux (20 agents) - Gestion de la paye Préparer et mettre en œuvre le calcul et l'exécution de la paye par la saisie des éléments variables Contrôler et mandater la paie Elaborer la DSN - Suivi des dossiers des agents Mettre à jour les données individuelles (situation familiale, maladie, retraite...) dans les logiciels spécifiques RH Veiller à la tenue et à la mise à jour du dossier individuel de l'agent Rédiger les arrêtés, avenants et contrats individuels de situation et l'ensemble des documents administratifs Suivre les carrières de l'arrêté de nomination jusqu'à la radiation des cadres Effectuer les calculs de reprise d'ancienneté pour les agents nommés stagiaires Assurer la mise en place des dossiers des contractuels recrutés et procéder aux déclarations (DUE, casier judiciaire.) Assurer un premier accueil de l'agent recruté - remise de la fiche nouvel arrivant Procéder à la remise des certificats de travail et attestations employeur France Travail à chaque fin de contrat Gestion[...]

photo Directeur / Directrice de magasin à grande surface

Directeur / Directrice de magasin à grande surface

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Sablé-sur-Sarthe, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié . CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 16 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons[...]

photo Directeur / Directrice de magasin à grande surface

Directeur / Directrice de magasin à grande surface

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Albertville, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié . CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 16 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons[...]

photo Directeur / Directrice de magasin à grande surface

Directeur / Directrice de magasin à grande surface

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Grésy-sur-Aix, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié . CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 16 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons[...]

photo Directeur / Directrice de magasin à grande surface

Directeur / Directrice de magasin à grande surface

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié . CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 16 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons[...]

photo Chargé / Chargée d'accueil touristique

Chargé / Chargée d'accueil touristique

Emploi Administrations - Institutions

Thonon-les-Bains, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Poste à pourvoir : du 28 avril 2026 au 27 septembre 2026 - durée 5 mois - au Service Port de plaisance Grade : Adjoint administratif territorial Missions : EMPLOIS SAISONNIERS - TEMPS COMPLET Sous l'autorité du Directeur du Port de Rives, vous aurez pour principale mission d'accueillir et gérer les plaisanciers visiteurs ainsi que l'encadrement des agents saisonniers d'été juillet /août. Accueil et placement des visiteurs/vacanciers en escale sur les 58 places prévues ainsi qu'en intérieur de port ; Encaissement des droits d'escale ; Surveillance et entretien des installations (sanitaires, postes d'amarrages.) et l'entretien des pontons visiteurs n°12 et 13 ; Formation et encadrement des agents saisonniers pendant la période estivale (consignes de sécurité, nettoyage des installations, planification et suivi des tâches) ; Supports d'information des usagers : interface du service avec le service Communication, suivi des documents disponibles à l'accueil, affichages, mise à jour des informations du site Internet et autres supports d'information. Selon l'activité et notamment en cas de faible affluence de plaisanciers, vous pourrez être affecté ponctuellement à d'autres[...]

photo Brancardier / Brancardière

Brancardier / Brancardière

Emploi Hôpitaux - Médecine

Argonay, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous cherchez un poste qui vous permettra de vous épanouir professionnellement et de développer vos compétences ? Si vous aimez travailler dans une équipe soudée et ambitieuse, postulez dès maintenant pour nous rejoindre au sein de la Clinique d'Argonay ! Notre établissement est à la recherche d'un(e) brancardier(e) en CDI 100%, rattaché au service du bloc opératoire. Le brancardier a pour mission d'assurer le transport et les manutentions des patients pour le bloc opératoire et les autres services, y compris la radiologie et le scanner. Il participe au bon fonctionnement de la fonction transport interne au niveau du service des soins et du bloc opératoire. Il s'implique dans la démarche d'amélioration continue de la qualité et de la sécurité des soins. - contrôler l'identité du patient + traçage - assurer la sécurité - installation du patient Horaires : 07h-18h45 07h-19h15 09h-20h30 Votre rémunération sera établie en fonction de notre convention collective, qui prend en compte votre ancienneté, selon l'année d'obtention de votre diplôme. Celle-ci sera complétée par une rémunération variable pouvant comprendre : - Prime de technicité de 100 € - Prime d'ancienneté de[...]

photo Cadre de santé

Cadre de santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Vétraz-Monthoux, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

PRESENTATION DU POSTE Le CATTPAdo est une unité ambulatoire du pôle enfants et adolescents de l'EPSM74. La Maison des Adolescents Rouge Cargo est une structure pluri-partenariale, portée par l'EPSM74. Ses missions sont issues du nouveau cahier des charges des MDA datant de novembre 2016, dont les principaux objectifs sont : - Apporter des réponses pertinentes et adaptées aux besoins des adolescents, notamment en ce qui concerne leur santé et leur bien-être, en articulation et en complémentarité avec les dispositifs existants sur le territoire. - Offrir un accueil généraliste en continu et ouvert à tous les jeunes par des professionnels des domaines sanitaire, médico-social, social, éducatif et judiciaire intervenants dans le champ de l'adolescence - Offrir une prise en charge multidisciplinaire généralement de courte durée. Au besoin orienter le jeune vers une structure adaptée. - Développer la prévention et promouvoir des modes de vie impactant favorablement la santé et le bien-être. La MDA se situe à Vétraz Monthoux, 2 rue Pierre et marie Curie, et possède une antenne sur le territoire du Chablais basée à Thonon les Bains, 15 avenue du Forchat. DESCRIPTION DU POSTE[...]

photo Directeur / Directrice de magasin à grande surface

Directeur / Directrice de magasin à grande surface

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Sallanches, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié . CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 16 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons[...]

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Directeur / Directrice de magasin à grande surface

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Cluses, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié . CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 16 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons[...]

photo Directeur / Directrice de magasin à grande surface

Directeur / Directrice de magasin à grande surface

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Rumilly, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié . CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 16 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons[...]

photo Directeur / Directrice de magasin à grande surface

Directeur / Directrice de magasin à grande surface

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Annemasse, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié . CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 16 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons[...]

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Directeur / Directrice de magasin à grande surface

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Thonon-les-Bains, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié . CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 16 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons[...]

photo Directeur / Directrice de magasin à grande surface

Directeur / Directrice de magasin à grande surface

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Annecy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié . CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 16 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons[...]

photo Assistant / Assistante de cabinet juridique

Assistant / Assistante de cabinet juridique

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Paris, 75, Paris, Île-de-France

Nous recherchons un/e Débutant/e Assistant/e Juridique pour une durée de six mois du 1er Juillet 2026 au 31 Décembre 2026. Il/elle devra être titulaire d'un Diplôme en Droit en Règlement des Différends Internationaux d'une Université ou d'une Grande École anglo-saxonne, niveau Master. Il/elle devra avoir de grandes connaissances en arbitrage international. Il/elle devra avoir une expérience d'au moins quatre ans et demi au sein de cabinets d'avocats dans le domaine de l'arbitrage international. Il/elle percevra une rémunération mensuelle brute de 3 466,67 euros.

photo Automaticien / Automaticienne de maintenance

Automaticien / Automaticienne de maintenance

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Paris, 75, Paris, Île-de-France

Bras droit de Vanna, Responsable maintenance et technique, tu l'accompagneras sur l'ensemble des sujets techniques qui garantissent une expérience client irréprochable dans nos 13 studios parisiens et à Boulogne. Tes missions : Tu aideras à la supervision du suivi technique quotidien de nos studios : équipements, installations, petites réparations, interventions d'urgence, maintenance préventive. Tu seras le point de contact privilégié pour les équipes en studio afin de recueillir, diagnostiquer et prioriser les demandes techniques. Tu assureras le pilotage des prestataires (maintenance, travaux, réparations), ainsi que le suivi de leurs interventions. Ton sens du service et ton côté manuel te permettront d'intervenir toi-même sur les petites réparations et de proposer des solutions efficaces. Tu contribueras à l'amélioration continue de nos installations : identification des besoins, retours terrains, propositions d'optimisation. Tu participeras à la mise en place et au suivi de process opérationnels pour maintenir des studios fiables, fonctionnels et sécurisés. Profil : Tu justifies minimum d'un bac+2 (niveau BTS) Tu es reconnu(e) pour ton côté "solution oriented" Tu[...]

photo Educateur(trice) technique spécialisée

Educateur(trice) technique spécialisée

Emploi Hôpitaux - Médecine

Paris, 75, Paris, Île-de-France

Lieu de travail : 1 cour de la Métairie 75020 PARIS - Du lundi au Vendredi et un week-end sur deux Modalités de recrutement possibles : CDD renouvelable une fois avant mise en stage en vue de la titularisation ou CDI, mutation, ou détachement. Salaire selon la grille de la FPH (+ prime SEGUR) + prime de service pour les agents stagiaires et titulaires. Les professionnels recrutés bénéficieront ainsi : - D'un accompagnement à la prise de poste (groupe « nouveaux professionnels ») - De formations spécialisées en travail social (groupe d'analyse de la pratique, veille juridique.) et en psychopathologie, - D'interventions et des présentations de nos partenaires institutionnels, dont notamment, la MDPH, le SIAO 75, la CPAM de Paris, l'association Droits d'Urgence - Selon les projets du service des formations visant à se spécialiser dans certaines pratiques spécifiques (rétablissement psychosocial, prise en charge des adolescents, conduite addictologique, pairs-aidances, .) sont également proposées. Le Foyer de post cure « La Métairie » est une structure qui accueille des patients adultes suivis en psychiatrie en intersectoriel dans le 20ème arrondissement de Paris. Il propose[...]

photo Directeur / Directrice de magasin à grande surface

Directeur / Directrice de magasin à grande surface

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Canteleu, 76, Seine-Maritime, Normandie

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié . CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 16 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons[...]

photo Directeur / Directrice de magasin à grande surface

Directeur / Directrice de magasin à grande surface

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Petit-Quevilly, 76, Seine-Maritime, Normandie

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié . CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 16 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons[...]

photo Directeur / Directrice de magasin à grande surface

Directeur / Directrice de magasin à grande surface

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Étienne-du-Rouvray, 76, Seine-Maritime, Normandie

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié . CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 16 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons[...]

photo Directeur / Directrice de magasin à grande surface

Directeur / Directrice de magasin à grande surface

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Fécamp, 76, Seine-Maritime, Normandie

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié . CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 16 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons[...]

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Directeur / Directrice de magasin à grande surface

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Dieppe, 76, Seine-Maritime, Normandie

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié . CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 16 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons[...]

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Directeur / Directrice de magasin à grande surface

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié . CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 16 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons[...]

photo Directeur / Directrice de magasin à grande surface

Directeur / Directrice de magasin à grande surface

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié . CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 16 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons[...]

photo Directeur(trice) Institut de formation de cadres de la santé

Directeur(trice) Institut de formation de cadres de la santé

Emploi

Yvetot, 76, Seine-Maritime, Normandie

Dans le cadre d'un remplacement de la directrice du secteur adulte actuellement en arrêt maladie, et dans l'attente du recrutement du directeur du secteur enfant (publication CNG de février 2026), vous serez Placé sous la responsabilité de la directrice générale du CCAS d'Yvetot, vous pilotez plusieurs établissements et services du secteur adulte et enfant en assurant leur bon fonctionnement. Garant de la qualité d'accompagnement des personnes en situation de handicap, vous veillez à l'excellence des prestations et au maintien du lien avec les familles. Vous portez la démarche qualité et le respect du cadre réglementaire tout en impulsant une dynamique d'amélioration continue. Véritable interface entre les fonctions supports et le terrain, vous accompagnez les cadres intermédiaires dans le management opérationnel et la gestion de projet. Vous veillez à la régularité des instances des CVS et portez la démarche de participation des jeunes et des adultes et promouvez l'autodétermination des publics comme valeur fondamentale. Vous assurez le respect des projets d'établissements mis en œuvre ainsi que la suite des démarches d'évaluation qui ont eu lieu courant 2025. Vous conseillez[...]

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Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi Social - Services à la personne

Nangis, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

L'association ESPOIR CFDJ est une association Loi 1901, reconnue d'utilité publique, adhérente aux principes de laïcité, dont les actions sont fondées sur le respect des convictions et de la dignité humaine. Elle intervient dans le champ de la protection de l'enfance, l'aide sociale et l'éducation en direction des familles et des enfants. L'association est Présidée par Jean-Pierre Rosenczveig. Riche de ses 480 salariés, elle intervient dans 27 services en Ile-de-France. Service d'Action Educative Personnalisée 77 Nangis recrute. Diplôme : Diplôme d'État de travail social de niveau II (Assistant de Service Social, Educateur Spécialisé ou Éducateur de Jeunes Enfants) Service concerné : Service d'Action Educative Personnalisée 77 Sous l'autorité du Chef de Service et dans le cadre des orientations engagées par le directeur à partir de la politique définie par le Conseil d'Administration, ce poste s'adresse aux travailleurs sociaux souhaitant exercer en protection de l'enfance en Milieu ouvert. Le Travailleurs Social a pour mission de mener les mesures d'Assistance Éducative en Milieu Ouvert (AEMO) classiques et renforcées, ordonnées par le Juge des Enfants, et des mesures[...]

photo Chargé / Chargée d'intervention sociale

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi Social - Services à la personne

Nangis, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Service d'Action Éducative Personnalisé 77 recrute. Convention collective nationale 66 Diplôme : Diplôme d'État de travail social de niveau II (Assistant de Service Social, Éducateur Spécialisé ou Éducateur de Jeunes Enfants) Service concerné : Service d'Action Éducative Renforcée 77 Début de contrat : 02/02/2026 Fin de contrat : 26/06/2026 Sous l'autorité du Chef de Service et dans le cadre des orientations engagées par le directeur à partir de la politique définie par le Conseil d'Administration, ce poste s'adresse aux travailleurs sociaux souhaitant exercer en protection de l'enfance en Milieu ouvert. Le Travailleur Social a pour mission de mener les mesures d'Assistance Éducative en Milieu Ouvert (AEMO) classiques et renforcées, ordonnées par le Juge des Enfants, et des mesures d'Aide Educative à Domicile (AED) classiques et renforcées, instaurées par le Responsable Territorial de Protection de l'Enfance. Activités et missions : - Appréhender le fonctionnement familial dans lequel évolue le mineur - Évaluer la prise en compte des besoins fondamentaux de l'enfant - Évaluer l'existence ou non de danger pour l'enfant - Intervenir, accompagner les enfants et la famille[...]